Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita Bahnbini, Frankfurt am Main
Kita|Concept und die Deutsche Bahn ein starkes Team!
Mehr zur Kita|Concept
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Diese Aufgaben könnten Sie in Zukunft übernehmen
- Bildung, Erziehung und Betreuung unserer Kinder im Alter vom 0-6 Jahren entsprechend der individuellen Bedürfnisse und Konzeption
- Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Rahmenkonzeption
- Planung der pädagogischen Aktivitäten in der Gruppe
- Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
-
Das bringen Sie mit
- Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung
- Heilpädagog*in mit staatlicher Anerkennung
- Heilerziehungspfleger*in mit staatlicher Anerkennung
- Kinderpfleger*in mit staatlicher Anerkennung
- Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in mit staatlicher Anerkennung
- Sozialassistent*in mit staatlicher Anerkennung
- Einschlägiges Studium der Kindheitspädagogik, Pädagogik / Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder vergleichbare Studiengänge
- Studium Grundschullehramt, Förderschullehramt mit mind. erstem Staatsexamen
Tipp: Ihnen fehlt die staatliche Anerkennung? Rufen Sie uns gerne an und wir finden gemeinsam eine Lösung!
Was Kita|Concept auszeichnet – Mehr als "nur" Entgelt
- unbefristete Arbeitsverträge
- Positionsgerechte Bezahlung in Anlehnung an den TVöD Sozial- u. Erziehungsdienst (SuE)
- TVöD-SuE Stufenentwicklung und Anpassungen nach Tarifrunden (Kein „Haustarif“ o.ä.)
- Jobwechsel mit einer einmaligen Prämie in Höhe von 1.000,-€ brutto belohnt.
- 2 Regenerationstage pro Kalenderjahr für pädagogische Fachkräfte
- Sonderzulage: 130,- Euro brutto/ Monat (TVöD SuE; bei 40 Std.) für pädagogische Fachkräfte
- Jahressonderzahlung
- 30+1 Tage bezahlter Urlaub pro Kalenderjahr plus 3 Tage Zusatzurlaub im Stufenmodell nach Betriebszugehörigkeit. 34 Tage in der Spitze können sich sehen lassen…
- 5 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr
- Keine Schließzeiten in den Sommerferien
- Professionelle Beratung zur betrieblichen Altersvorsorge durch unabhängige Experten mit lukrativen Arbeitgeberzuschuss
- attraktive Mitarbeiter*innenangebote, z.B. über unser Mitarbeiter-Shopping-Portal
- Jobticket "Premium" für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel zur Arbeit und privat (ohne Eigenanteil)
- Intensive Begleitung der Teams durch interne päd. Fachberatungen
- Bedarfsorientierte Supervision sowie Einrichtungsspezifische Fachtage
- spannende Weiterentwicklungsmöglichkeit durch die Übernahme einer Koordinator*innen-Position
- E-Bike-Leasing: https://www.bikeleasing.de/arbeitnehmer
- Mitgliedschaft im Urban Sports Club für alle Beschäftigten - Zugang zu über 7000 Sportstätten (Schwimmbäder, Fitnessstudios, Wellnesseinrichtungen) in Europa: https://urbansportsclub.com/de
- Arbeitsmedizinische Beratung und Begleitung
Respekt als roter Faden unseres Handelns
Wir haben Respekt vor jedem Kind, vor den Eltern, vor den Kollegen/-innen und Mitarbeiter/-innen. Gegenseitige Wertschätzung, Rücksichtnahme und Achtung der individuellen Bedürfnisse sind Werte, die wir nicht nur den Kindern vermitteln wollen, sondern die wir leben. Nur so können wir authentisch sein und "von klein auf" unseren Beitrag zur Verbesserung der Gesellschaft leisten.
Sie möchten uns näher kennenlernen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung im Karriereportal:
Die Einreichung eines Bewerbungsanschreibens ist nicht erforderlich.
Haben Sie Fragen, dann rufen Sie bitte an. Wir beraten Sie gerne und helfen auch telefonisch bei Ihrer Bewerbung in unserem Karriereportal:
Malin Pooshoff
Personalreferentin
Tel.: 0202/299868- 137